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Logistikhelden Archive - Christian Runkel

#BeBranded Podcast Episode 007: Employer Branding REAL TALK | Studien belegen: Unternehmen müssen handeln bei Kununu & Co.

#BeBranded Podcast Episode 007: Employer Branding REAL TALK | Studien belegen: Unternehmen müssen handeln bei Kununu & Co.

Die neue Episode von #BeBranded ist die Fortsetzung zum Thema des erfolgreichen Umgangs mit Bewertungen und Kommentaren auf Arbeitgeberbewertungsportalen wie Kununu oder Glasdoor. Im Podcast Interview REAL TALK mit Prof. Dr. Tim Warszta von der FH Westküste in Heide geht es um zwei spannende Studien, die sowohl die Wirkung von Arbeitgeberbewertungsportalen aufzeigen, als auch den richtigen Umgang, sprich die passende Reaktion, als Arbeitgeber.

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#Logistikhelden benötigen eine agile HR-Organisation

#Logistikhelden benötigen eine agile HR-Organisation

„Innovationen für die Logistik“ – so lautet das Hauptthema der Logistics Digital Conference (LDC), die am 28. November 2019 mit drei thematischen Sessions in Frankfurt stattfindet. Die dritte Session beschäftigt sich mit den Logistikhelden, dem Image der Logistik und der Berufswelt von morgen.

Im Mittelpunkt der 3. Session steht die Initiative DIE WIRTSCHAFTSMACHER und deren Imagekampagne @Logistikhelden. Bereits mehr als 100 Unternehmen unterstützen die einzigartige Kampagne der Logistik-Branche. Die Herausforderungen, vor denen die Logistiker in Industrie, Handel und Logistikdienstleistung stehen, nehmen ständig zu. Gleichzeitig ist das Image des Wirtschaftsbereichs Logistik schlecht. Der bedrohliche Nachwuchs- und Fachkräftemangel ist nur eine Folge davon.

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Logistik auf Platz 3

Logistik auf Platz 3

Da hat es die Logistikbranche doch einmal geschafft auf das Podest zu gelangen.

Bei der Besetzung von TOP-Management Funktionen mit weiblichen Führungskräften belegt die Logistik mit einem Frauenanteil von 12% den dritten Platz. Die meisten Frauen schafften es in der Telekommunikationsbranche mit einem Anteil von 16 Prozent ins oberste Management, danach folgten die Finanzbranche mit 13 Prozent und eben die Logistikunternehmen. Zum Vergleich: im Handel sind nur drei Prozent der Vorstände weiblich. […]